Denuncian caso de hostigamiento laboral y discriminación, en la Unich

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EDG INFO

Luis Adrián Miranda Pérez, empleado de base y sindicalizado de la Universidad Intercultural de Chiapas (Unich) interpuso una queja ante la Comisión Estatal de Derechos Humanos (CEDH), pues denunció hostigamiento y discriminación por parte de la actual rectora Leticia Pons Bonals.

Según el quejoso, la funcionaria ha despedido a varios trabajadores, pero además carece de sensibilidad. 

“Es realmente lamentable que mis derechos humanos estén siendo cuartados y por varios actos de hostigamiento se pretenda que firme mi renuncia, de manera unilateral, cuando no hay justificación legal para hacerlo”, expresó Adrián Miranda.

“He solicitado en varias ocasiones y por escrito que una vez que se me ha excluido de las actividades en el área de rectoría y se me ha negado el acceso, se me reasigne a mi área de adscripción a donde pertenezco, pero la rectora se niega hacerlo y por medio del abogado y con actos de prepotencia me han dicho que ya no me quieren en la Universidad, que me vaya, que firme mi renuncia”, agregó.

“Lamento mucho esta situación; que se me niegue el derecho a petición, que se me discrimine, que atenten contra la base trabajadora y que quieran dejarme en estado de indefensión y vulnerabilidad ante un contexto poco promisorio por la pandemia por COVID-19.”

Adrián Miranda explicó que al no ser reasignado al área de trabajo y los días de guardia, tiene que viajar todos los días de Tuxtla Gutiérrez a la Sede Central aumentando las posibilidades de contraer COVID-19, además de los gastos.

El quejoso es Licenciado en Comunicación, Maestro en Estudios Culturales y Doctor en Estudios Regionales.

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